Die Anforderungen an Berufsbildende verändern sich stetig. Der Berufsbildner-Refresher bietet die Möglichkeit, bestehendes Wissen aufzufrischen und sich mit aktuellen Fragestellungen der Berufsbildung auseinanderzusetzen.

Die vier Module greifen zentrale Themen aus dem Berufsbildungsalltag auf: «Rollenbild, Wandel, Aufgaben und Grenzen», «Rechtliches praxisnah», «Tools, Technologien und KI in der Berufsbildung» sowie «Lernende mit besonderen Bedürfnissen und Belastungen begleiten».

Die Module bauen aufeinander auf und können einzeln oder als gesamter Refresher besucht werden.

Wir freuen uns sehr, dass wir 21Skills für unsere Refresher gewinnen konnten. Mit ihrer umfassenden Erfahrung in den Bereichen Berufsbildung, Gesundheit, Coaching und digitale Kompetenzen vermittelt 21Skills praxisnahe Inhalte, die sich eng an den aktuellen Fragestellungen von Berufsbildenden orientieren.

Rollenbild, Wandel, Aufgaben und Grenzen

Die Rolle von Berufsbildenden hat sich in den vergangenen Jahren stark verändert. Neben der Vermittlung von Fachwissen gewinnen Begleitung, Kommunikation und Orientierung zunehmend an Bedeutung. Dieses Modul setzt sich mit dem modernen Rollenverständnis auseinander und zeigt auf, wie die eigene Rolle zwischen Betrieb, Lernenden und Berufsfachschule bewusst und verantwortungsvoll gestaltet werden kann.

Inhalte:

  • Wandel der Rolle als berufsbildende Person
  • Erwartungen von Lernenden, Betrieben, Berufsfachschulen und Eltern
  • Aufgaben, Verantwortung und Grenzen der Ausbildungsrolle

Freitag, 4. Dezember 2026, 8:30 bis 11:30 Uhr, Online

Rechtliches praxisnah

Neben klassischen rechtlichen Themen wie Lehrvertrag, Arbeitszeit, Ferien, Krankheit oder Fürsorgepflicht greift dieses Modul auch aktuelle Fragestellungen aus dem Ausbildungsalltag auf. Rechtliche Unsicherheiten entstehen häufig dort, wo betriebliche Regeln, veränderte Verhaltensweisen und neue Erwartungen aufeinandertreffen.

Inhalte:

  • Rechte und Pflichten in der beruflichen Grundbildung
  • Lehrvertrag, Arbeitszeit, Ferien, Krankheit und Absenzen
  • Fürsorgepflicht und Eigenverantwortung der Lernenden
  • Fehlzeiten, Arztzeugnisse und Arbeitsfähigkeit
  • Betriebliche Regeln zu Handy, Kleidung, Pünktlichkeit und Verhalten

Freitag, 18. Dezember 2026, 8:30 bis 11:30 Uhr, Online

Tools, Technologien und KI in der Berufsbildung

Digitale Technologien und Künstliche Intelligenz verändern die Berufsbildung nachhaltig. Dieses Modul zeigt auf, wie Berufsbildende digitale Werkzeuge sinnvoll einsetzen und Lernprozesse unterstützen können. Gleichzeitig werden Chancen, Grenzen sowie rechtliche und ethische Fragestellungen im Umgang mit KI beleuchtet.

Inhalte:

  • Aktuelle digitale Tools für Berufsbildende
  • Grundlagen und Einsatzmöglichkeiten von KI
  • KI für Vorbereitung, Strukturierung und Feedback
  • Lernaufträge zeitgemäss gestalten
  • Datenschutz, Urheberrecht und Ethik

Freitag, 8. Januar 2027, 8:30 bis 11:30 Uhr, Online

Lernende mit besonderen Bedürfnissen und Belastungen begleiten

Berufsbildende begegnen zunehmend Lernenden mit unterschiedlichen Unterstützungsbedürfnissen. Dieses Modul sensibilisiert für Neurodivergenz, Lernschwierigkeiten und psychische Belastungen und zeigt auf, wie Lernende ressourcenorientiert begleitet und gestärkt werden können.

Inhalte:

  • Neurodivergenz, ADHS und Autismus Spektrum
  • Lernschwierigkeiten und psychische Belastungen
  • Belastungen und Krisen erkennen
  • Gesprächseinstieg bei Auffälligkeiten
  • Resilienzförderung und ressourcenorientierte Begleitung
  • Grenzen der Rolle von Berufsbildenden

Freitag, 22. Januar 2027, 8:30 bis 11:30 Uhr, Online

Kosten

Einzelmodul: CHF 50.- für Mitglieder, CHF 100.- für Externe

Ganzer Refresher: CHF 180.- für Mitglieder, CHF 360.- für Externe

Schon ab dem ersten Modul lohnt sich, eine Mitgliedschaft.

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Gerne melde ich mich für folgende Module an:

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